Ihre Vorteile
Warum brauchen Sie uns?
Ein neuer Geschäftsbereich soll aufgebaut werden z.B. im Ausland.
Während der Aufbauphase wird ein Manager gesucht mit exzellenten Kenntnissen der landesspezifischen Behörden- und Sozialstruktur.
Krankheit, Unfall o.ä. was zum Ausfall einer Führungskraft geführt hat.
Manager verlassen kurzfristig das Unternehmen. Eine Neubesetzung soll nicht über das Knie gebrochen werden.
Die vorgesehene Person hat sich anderweitig entschieden.
Sie benötigen für einen Auslandseinsatz/Auftrag einen Manager auf Zeit.
Vorausschauende Strategie, wichtiger denn je
Handeln statt Zögern. Nur wer am Ende seinem Gegenüber den klaren Nutzen vorweist, erhält den Zuschlag. Entscheidungsfreudige Unternehmer werden mittelständige und große Unternehmen bald zügig überholen und damit ganze operative Bereiche verdrängen.
Großunternehmen werden die verlorene Zeit sicherlich aufholen –irgendwann- aber dann mit großen Anstrengungen und hohen finanziellen Aufwendungen.
Solange BESSER möglich ist, ist GUT nicht genug.
Firmen- und Bürogründungen werden von uns international selbstständig durchgeführt. In China arbeiten wir mit der SHANGHAI DILIGENCE LAW FIRM zusammen, da unsere Erfahrung gezeigt hat, dass es ohne ein Anwalts/Notariat mit Erfahrung und dementsprechenden Kontakten zu den einzelnen Behörden, sehr schwierig und zeitintensiv ist, hier voranzukommen, bzw. überhaupt die Firmengründung erfolgreich abzuschließen.
Welche Hürden bei der Gründung eines Repräsentanzbüros in China zu nehmen sind und warum Sie dafür einen erfahrenen starken Partner an Ihrer Seite brauchen, erfahren Sie durch uns in einem persönlichen Gespräch.
Wir bieten Delegationsreisen als ein Instrument der Marktbearbeitung an. Sie erhalten auf diese Weise konkrete Marktinformationen und haben die Möglichkeit, ausgewählte Gesprächspartner während einer Kooperationsbörse kennen zu lernen. Die Dienstleistung beinhaltet die Koordinierung und Organisation Ihrer Reise, die Identifikation und Ansprache der lokalen Gesprächspartner, die Durchführung der Kooperationsbörsen sowie die Nachbereitung.
Für alle Gespräche wird ein Dolmetscher zur Verfügung stehen. Nach den Erfahrungen ist dieses für die Unternehmen während aller Termine notwendig. Obwohl viele Vertreter von örtlichen Firmen Fremdsprachen sprechen (Englisch ist weit mehr verbreitet als Deutsch), empfiehlt es sich, bei allen Gesprächen die Möglichkeit der Übersetzung anzubieten, um Missverständnisse zu vermeiden.
Eine Reservierung von Zimmern und Besprechungsräumlichkeiten führt die SYMTAQ genauso gerne durch, wie das organisieren des Caterings bei den einzelnen Veranstaltungen.
Weitere Aktivitäten: Auf Wunsch organisieren wir für die Gruppe Firmenbesuche und begleiten die Unternehmen hierbei. Ebenso bestellen wir Stadtführungen und reservieren Tische für Abend- bzw. Mittagessen.
Sie suchen einen geeigneten Übersetzer oder Dolmetscher für Ihre Übersetzung ins Chinesische? Unser Unternehmen bietet Ihnen erstklassigen Service im Bereich Fachübersetzungen sowie allgemeinsprachliche Übersetzungen Chinesisch Deutsch/ Deutsch Chinesisch
Mit der fortschreitenden Internationalisierung und Globalisierung steigt der Bedarf von Firmen und Behörden an professionell übersetzten Fachtexten und Dokumenten. Die reibungslose Kommunikation mit Geschäfts- und Vertragspartnern ist eine essentielle Voraussetzung für Firmen, die Produkte und Leistungen aus dem Ausland importieren wollen. Ebenso sind einwandfrei übersetzte Produktbeschreibungen und Bedienungsanleitungen die Grundlage für eine erfolgreiche Markterschließung. Mit der ständig wachsenden Anzahl internationaler Messen, Kongresse und Firmensitzungen steigt auch der Bedarf an versierten Dolmetschern.
Die Dolmetscher und Übersetzer, unseres Unternehmens sind ausschließlich Muttersprachler. Das besondere daran ist, dass diese direkt vor Ort arbeiten.
Der Vorteil für Ihr Unternehmen:
Es wird ein sehr moderner und lebendiger Sprachstil gepflegt und somit eine Übersetzung mit hoher Akzeptanz gewährleistet.
Chinesisch ist eine anspruchsvolle Sprache, die unsere Chinesisch-Übersetzer perfekt beherrschen.
Darum brauchen Sie uns!
Ein neuer Geschäftsbereich soll aufgebaut werden z.B. im Ausland
Während der Aufbauphase wird ein Manager gesucht mit exzellenten Kenntnissen der landesspezifischen Behörden- und Sozialstruktur.
Krankheit, Unfall o.ä. was zum Ausfall einer Führungskraft geführt hat.
Manager verlassen kurzfristig das Unternehmen. Eine Neubesetzung soll nicht über das Knie gebrochen werden.
Die vorgesehene Person hat sich anderweitig entschieden.
Sie benötigen für einen Auslandseinsatz/Auftrag einen Manager auf Zeit.
Ihr Vorteil:
Tätigkeit erfolgt für einen genau festgelegten Zeitraum.
Klare überschaubare Kosten.
Keine Sozialabgaben, Pensionsverpflichtungen pp.
Keine Zustimmung des Personalrates/Gewerkschaft o.ä.
Wir sind ausschließlich dieser Aufgabe verpflichtet und keiner internen Fraktion verbunden.
Jederzeit kündbar ohne Einhaltung von langen Kündigungsfristen.
Folgende Einsatzfelder und Situationen werden ebenfalls von uns abgedeckt bzw. übernommen. Hier zunächst in Stichworten:
Krisen- und Change Management, Management auf Zeit, Umsetzungs- und Projektmanagement, Interims-Vertriebsmanagement.
Wir betrachten uns nicht nur als Berater, sondern wir wollen mit unternehmerischem Handeln, flexibel und projektorientiert vor Ort handeln.
Fachliche Professionalität, hohe Sozialkompetenz verbunden mit natürlicher Autorität und positiver Ausstrahlung in Verbindung mit langjähriger Praxiserfahrung und Fähigkeiten im operativen Geschäft zeichnen uns aus.
Gern nehmen wir Ihre Herausforderung an.
Dinosaurier sind Säugetiere, die vor vielen Millionen Jahren ausgestorben sind. Sie haben sich in ihrer Art und Lebensweise nicht beirren lassen.
Wie kommen wir auf den Begriff Dinosaurier?
Wir sind Menschen, die sich auch in ihrer Art nicht beirren lassen. In einer Zeit, wo es nicht nur eine Werteverschiebung, sondern einen Werteverfall gibt, bleiben unseren Ansichten und Idealen, die sich in der Vergangenheit bewaehrt haben, treu.
Wir sind nicht bequem und angepasst, nur um den naechsten Auftrag zu ergattern, sondern nennen die Dinge beim Namen, auch wenn uns dadurch ein Auftrag verloren geht!
Wir versuchen nicht durch unser aeusseres Erscheinungsbild Erfolg und Kompetenz zu suggerieren!
Wir versuchen nicht um jeden Preis unseren Kunden Honig um den Mund zu schmieren, so dass sie mit einem gut einsuggerierten Gefuehl wieder nach Hause fliegen!
Wir versuchen nicht durch blenden und vortaeuschen falscher Tatsachen unsere Kunden zu beeindrucken, so dass es zu einem uebereillten Vertragsabschluss und einem evntl. nicht zufriedenstellendem Ergebnis fuer sie kommt!
Nein! Wir nennen die Dinge beim Namen!
Nein! Wir "fressen" nicht ab, denn nur wenn man dem Kunden die Wahrheit sagt und es vielleicht nicht die erhoffte Antwort ist, mit der der Kunde zu uns gekommen ist, hat man ihn auch wirklich beraten!
Nein! Wir sind nicht unbedingt immer glatt und angepasst, wie es mit Masse heute in der Geschaeftswelt die Regel zu sein scheint!
Wir beurteilen die Lage, faellen einen Entschluß und fuehren diesen durch und uebernehmen natuerlich auch fuer unser Tun und Handeln die Verantwortung!
Dies war frueher in unser Gesellschaft die Normalitaet, so dass es gar nicht erwaehnt werden brauchte. Doch in Zeiten wie diesen sieht es leider anders aus!
Wer ist denn in der heutigen Zeit noch dazu bereit Entscheidungen zu treffen und auch die Verantwortung dafuer zu uebernehmen?
Wir schon!!!
Wir haben es frueher getan, tun dies heute und werden es auch morgen tun. All dies macht uns zu Dinosauriern, da wir gerade heraus sind, was ja leider nicht mehr den Geflogenheiten unserer Zeit entspricht. Dies macht uns sicherlich nicht zu "Jedermanns Liebling", aber das ist weder unsere Art noch unser Ziel!
Es gibt zwar noch Menschen wie uns, doch es werden immer weniger, da sie sich durch ihre Art und Denkensweise von der Masse abheben und somit vom aussterben bedroht sind! So wie die Dinosaurier....
Doch wir bleiben so wie wir sind und dann lassen sie uns doch mal sehen, wer am Ende des Tages Recht hat...!!!
